Pinewood Derbies, Blue, and Gold Banquets en Summer Day Camp. Zulke gedachten veroorzaken gemengde gevoelens bij degenen onder ons die deel hebben uitgemaakt van het Cub Scouting-programma. Te midden van het plannen of uitvoeren van een evenement, kunnen we ons een beetje overweldigd en zelfs negatief voelen. Nadenkend over de algehele ervaring jaren later, is er zeker een gevoel van nostalgie en tevredenheid.
Veel vaders maken kennis met Scouting in het algemeen - en met Cub Scouting in het bijzonder - wanneer ze een jongen tussen 7 en 11 jaar oud hebben. Vaders kunnen vaak worden uitgenodigd om als vrijwilliger den leader of Cubmaster te dienen terwijl hun kinderen in het programma zitten. Wanneer een vader aanbiedt om als een Scouter te worden betrokken, zal hij wat hulp en middelen nodig hebben om goed te presteren en te slagen in zijn toewijding aan zijn zoon en de andere scouts in de Cub Scout-studeerkamer.
De belangrijkste rollen van een Cubmaster
Cubmasters hebben vijf belangrijke rollen in het Cub Scouting-programma.
Planner. De Cubmaster is verantwoordelijk voor de maandelijkse Cub pack-vergadering, evenals andere evenementen gedurende het jaar, dus het karwei vergt veel planning. Die planning omvat het uitzoeken wat jongens van die leeftijd willen en genieten, leren welke hulpmiddelen beschikbaar zijn en hoe de gebeurtenissen soepel kunnen verlopen.
Recruiter. Een Cubmaster moet in staat zijn om anderen aan de roedel te rekruteren. Dit omvat jongens van de juiste leeftijd, ouders en andere volwassen leiders.
Hij moet hen helpen zich nodig en gewenst te voelen, en enthousiast zijn over de mogelijkheid om jonge mannen te bouwen.
Leidinggevende. De Cubmaster moet de den leiders en commissieleden gefocust en betrokken houden. Hij is het hart en de ziel van het Cub-pakket en het peloton en zijn leiders hebben de neiging om het enthousiasme en de toewijding van de Cubmaster te weerspiegelen.
Motivator. Omdat het pack de neiging heeft de persoonlijkheid van de Cubmaster aan te nemen, heeft een succesvolle Cubmaster de plicht om de zaken vooruit te helpen en de leiders en jongens gemotiveerd te houden in het Cub Scouting-programma. Dus hij moet een goed voorbeeld zijn, enthousiast zijn over scouting en in staat zijn om te herkennen en te zeggen dank aan degenen die helpen.
Performer. Dit wil niet zeggen dat een Cubmaster niet succesvol kan zijn als hij geen goede acteur, zanger of komiek is. Maar er is zeker een element van prestaties tijdens packmeetings en andere evenementen. En het helpt om zelfverzekerd en een beetje ongeremd te zijn. De meest succesvolle Cubmasters zijn goede sporten.
Tips voor het winnen van Cubmasters
Registreren. Ontvang uw volwassen leidersregistratieformulier en vul het volledig in, krijg de vereiste handtekeningen en laat het inleveren. Als geregistreerd leider ontvangt u veel hulp van districtscommissarissen, Scouting Magazine en andere publicaties. Je wordt op een e-maillijst van je plaatselijke raad geplaatst om op de hoogte te blijven van evenementen en activiteiten.
Krijg getraind. Training als een Cubmaster begint met wat de BSA Fast Start Training noemt. Deze training kan online worden verkregen bij BSA of je kunt deze voltooien tijdens je lokale rondetafelevenementen.
Na Fast Start wilt u deelnemen aan New Leader Training en Leader Specific Training. Deze zijn meestal gepland op districts- of gemeenteraadbasis en zullen u ongeveer anderhalve dag kosten.
Krijg een uniform. De Scout-leiders uniform maken is van cruciaal belang. Ja, het is duur. Plan om ongeveer $ 125 US uit te geven voor nieuwe uniforme broeken, shirt, riem en halsdoek van de BSA. Ze kunnen online worden besteld of worden gekocht bij de Scout Stuff-winkel van uw plaatselijke Council.
Je kunt lokale tweedehandswinkels controleren op gebruikte uniformen van goede kwaliteit. Een uniform dragen en het dragen is een essentieel onderdeel van het zijn van een Scouter.
Als je het niet allemaal tegelijk kunt betalen, koop dan meteen het uniforme shirt en de halsdoek en patches en spaar een paar maanden voor de uniformbroek en de rest. Het uniform identificeert je als een Scouter en helpt bij het opbouwen van een gevoel van eenheid en teamwork met andere leiders en met de jongens.
Woon de rondetafel bij. De voortdurende training voor Scout-leiders wordt "Rondetafelgesprek" genoemd. Het wordt meestal maandelijks gehouden in uw lokale gemeenschap. Voor Cubmasters is het een ongelooflijke hulpbron. Elke maand hebben de Roundtable-commissarissen een mock-pack-bijeenkomst en zullen ze je spellen, ambachten, ceremonies, liedjes en meer leren om je vergadering geweldig te maken. Het is een grote inzet, maar het is de moeite waard elke minuut die je daar doorbrengt.
Woon geavanceerde training bij. Naast Roundtable moet je ook van plan zijn om de jaarlijkse Pow Wow-bijeenkomst bij te wonen (een zaterdag elke herfst) voor tonnen informatie en hulp bij activiteiten voor het komende jaar. Overweeg om op enig moment te registreren voor WoodBadge-training voor leiders van volwassen scouts. WoodBadge duurt een week in een kamp of wordt vaak aangeboden gedurende twee of drie weekenden voor diegenen die niet een hele week kunnen werken, weg van huis of op het werk.
Delegeren. Een Cubmaster zijn kan een fulltime baan lijken. Als je een goede pack-commissie en holbewakers hebt, kunnen ze helpen de lading te delen. Geef bijvoorbeeld elke maand een drankje aan een ander den. Laat den leiders een vlaggenceremonie plannen en uitvoeren tijdens je packmeeting. Voor het jaarlijkse Blue and Gold Banquet dat de verjaardag van de Scouting-beweging viert, moet je ouders en commissieleden vragen om het diner, de set-up en opruimactie te doen. Het betrekken van anderen zal hen een reden geven om de ontmoeting met hun jongens ook bij te wonen.
Maak het leuk. Het houden van pakkende afspraken vereist liedjes, sketches, ceremonies, unieke applausjes, grappen van de maand en meer. Jongens van 7 tot en met 10 houden van alle dingen die wij volwassen mannen misschien dom of oubollig vinden. Als je het leuk en vermakelijk maakt, zullen ze er de hele maand naar uitkijken om de vergadering in te pakken.
Cubmaster zijn kan een heel dankbare ervaring zijn en een kans om ongelooflijke herinneringen op te bouwen met je zoons en hun vrienden. De tijd nemen en de energie investeren door als Cub Scout-leider te dienen, zal nu enorme voordelen opleveren en in de toekomst van uw zoons.